国际在线黑龙江频道消息（于灵爽）：8月13日上午，在黑龙江省政府新闻办举行的“黑龙江扎实做好‘六稳’‘六保’工作情况”主题系列新闻发布会上，黑龙江省教育厅二级巡视员高铁春表示，省教育厅始终将高校毕业生就业工作作为稳就业、保就业的重中之重，着力解决学生、家长和社会最关心、最急、最忧、最盼的就业问题，保障毕业生“顺利毕业、尽早就业”。截至目前，全省高校毕业生顺利离校，提前完成教育部确定的9月1日就业率达到70%的工作目标。

  高铁春从四个方面对黑龙江省教育部门如何抓好高校毕业生就业工作做了详细介绍。

  高铁春表示，一是进一步压实责任。黑龙江省压实“一把手”责任，明确要求全省高校就业工作没有暑期和假日，持续开展离校未就业毕业生就业服务，确保就业服务岗位推送、指导培训、重点帮扶、接续服务“四个不断线”，真正做到压力不减、温度不降、措施更实。二是深挖教育内部潜力。一方面，黑龙江省落实好相关政策，扩大研究生招生规模、扩大专升本规模、启动第二学位教育。另一方面，黑龙江省在高校建设毕业生就业缓冲区，通过在高校内部设立教学、科研、管理等助理岗位，为就业困难毕业生解决燃眉之急。三是多举措拓宽就业渠道。黑龙江省落实基层就业项目；支持和鼓励大学生自主创业，以创业带动就业；提高高校应届毕业生入伍比例；鼓励支持大学生到新疆和西藏建功立业。四是全力做好就业服务工作。黑龙江省针对未就业毕业生分类“攻坚”，对“缓就业”“慢就业”“就业难”等群体，精准推送教育部24365就业公益课程讲座，开展专题培训，促毕业生观念转变、提升就业能力、积极就业，并持续做好网络招聘活动。同时，黑龙江省汇聚优质资源，集中举办“毕业不打烊 职场在龙江”移动端招聘会、联合省稳就业专班成员单位举办留省就业主题网络招聘会，引导和鼓励更多毕业生留龙江就业创业。据了解，专题会议以来，全省高校举办各类网络招聘活动476场，累计发布24919家用人单位招聘信息，提供就业岗位80610个。另外，黑龙江省教育厅实时关注、动态管理建档立卡贫困家庭毕业生、全国52个未摘帽贫困县生源毕业生、湖北籍毕业生、少数民族毕业生、残疾人毕业生等重点群体就业进展，进一步落实好精准推送、重点推荐、个性化辅导、责任包保的帮扶体系。

  “希望高校毕业生要转变择业就业观念，只要有志向就会有事业，只要有本事就会有舞台。希望大家找准定位，踏踏实实实现人生理想。”高铁春说。