自基层消防力量建设工作开展以来，五大连池市消防救援大队充分立足实际，坚定不移践行“人民至上、生命至上”安全发展理念，不断夯实基层消防力量，完善基层消防治理体系建设，着力打通基层消防安全治理“最后一公里”。

　　坚持问题导向，构建基层消防力量体系。该大队坚持问题导向，聚焦基层消防力量薄弱、基础消防设施不足、基层消防监管缺位等痛点难题，围绕“党政领导、部门监督、行业管理、单位负责、人人消防、宣传培训、科技支撑”工作目标，采取向市委市政府专题汇报、市消安委下发督办通知、积极对接相关部门推进工作等有力措施，持续推动将消防工作融入市域社会治理、基层党建和基层治理及新时代文明实践中心建设，纳入“平安建设”、乡村振兴战略和乡镇（街道）领导班子和干部考核内容。市消安委先后印发《加强基层消防安全治理工作实施意见》《五大连池市乡镇（街道）消防监督执法委托工作实施方案》《关于加强基层消防安全治理工作的通知》等消防安全领域规划和规范性文件，强化源头治理，找准“小切口”，做好民生民安“大文章”。

　　夯实队伍基础，发挥基层消防力量优势。充分发扬新时代“枫桥经验”精神，强化基层末端消防安全管理和灭火救援能力。由市政府牵头协调消防、应急、气象等部门建立健全信息通报和预警机制，立足灭火与消防应急救援实战需要，明确各联动部门的共同职责和部门职责，确保在灭火与消防应急救援中各联动部门职责清晰、任务明确，协同高效处置。积极推进乡镇街道、农垦森工消防工作所建设，完善社区村组消防工作组织，全市10个乡镇、8个农场、4个监狱所、1个林业局全部完成消防工作所挂牌工作，各级消安委、应急办完成成员调整工作。高效整合市域公安派出所、村（居）委会及网格员等群防力量，对全市800余名网格员，分批次开展业务培训10余次，广泛发动辖区网格长、网格员走进沿街商铺、农村牧区、田间地头发现整改隐患并宣传生活用火用电等消防常识，营造“习惯安全 人人消防”浓厚氛围。

　　做好帮扶指导，推动基层消防力量落地。聚焦灭火救援力量整合，大队派指战员深入乡镇村屯调研指导，积极整合防火、灭火力量资源，将13支企业专职消防队、8支农垦企业专职队、1支森工企业消防队、3支间距企业消防队、1支机场专职队等力量纳入联勤联动体系当中，对200余名专职队员开展技能培训，定期开展联合演练，不断提升灭火救援能力。大队全体监督员深入辖区乡镇、农垦、森工、监狱所等，详细了解基层消防力量建设中存在的短板和弱项，进行针对性指导培训，“面对面、手把手”培养“消防明白人”200余人，充分发挥“战时救援站、平时消防所”作用，更高效地开展防火巡查、消防宣传教育等工作，打好灭火救援的“主动仗”和下好防火监督的“先手棋”，全面筑牢基层消防安全屏障。