让农村孩子有出彩人生
教师在指导学生上美术课,培养学生多方面兴趣。
地处黑、吉、蒙三省(区)交界,嫩江北岸的泰来县大兴镇中心学校,这几年在全国的名气“越来越火”。在这里就读的学生青春飞扬、自信满满。升入优质高中的学生数量在当地名列前茅,职高毕业的学生大多也成为了当地种植养殖技术能手和致富带头人。
在这里,学生几乎人人会乐器、个个有特长,军乐队、排球队、足球队,重大活动上“格外拉风”。校足球队获得省级以上冠军15次,目前创建成为国家足球基点校,省市田径、冰上、美术等基地校,两次荣膺“全国教育系统先进集体”称号。
这得益于学校进行的“发展目标教育”改革与实践,让农村孩子重新拾起信心。
从教34年的大兴镇中心学校校长李果说,适合的才是最好的。因材施教的素质教育,让每一名学生都有更好的发展。在这里,学校为每个学生都打开了不同的窗,让他们能闪闪发光,有出彩人生。
针对农村学校实际创新办学模式
11月21日,记者在大兴镇中心学校旁听了一节活动课。“失败是什么?失败会让我们怎么样?”课堂上,七年级(5)班语文教师刘璐给学生抛出了这两个问题。
原来,上个月的品行、学业成绩出来后,班里许多孩子十分伤心,“自己很努力了,但为什么没达到预期目标”。在这样的背景下,刘璐开启了富有针对性的活动课。她设计了“剪刀石头布”的游戏,然后不断升级游戏,让失败的学生和获胜的学生分享感受,最后总结面对失败的方法。
校长李果向记者介绍,开设“立德树人”这种课程,是过去从没有过的,“通过多年的农村教育实践,我们感到许多农村初中学生缺少自我的恰当设计,如果只是按照应试的标准一味纠结于分数、升学,初中之后剩下的是失败和无奈。”
在当时,学校每届毕业生200多人,升入上一级学校最多时也只能达到30%,近70%的学生从此离开校园,走向社会。“这70%的学生怎么办,能否教他们一技之长,即便是毕业后从事像父辈一样的职业,也要比父辈做得更优秀。”李果和其他校领导们开始思考起来。
经过论证,学校1997年设立职业高中班,2000年又在普教班增设职业教育课和劳动技术课,为学生走向社会奠定基础。从2001年开始,学校开始推行“发展目标教育”。
突出素质教育特色形成良好育人效果
在农村学校真正实施素质教育,通过“发展目标教育”,构建起一个“人”的目标体系,以这个体系为起点来开展各项工作,“目标”分为三个层面,即长远目标、阶段目标、近期目标。
采访中,学校副校长吴昊向记者介绍,长远目标即人生理想,解决“将来想干什么事”的问题,以学生的意向选择为主。阶段目标即初中阶段目标,重在解决“初中之后上什么学”的问题,教师在此过程中对学生的阶段发展目标实行动态管理。近期目标即学年或学期目标,是教师每天都要重点关注的目标,具体分为3个维度——品行目标、学业目标和专长目标。为了让学生树立目标并朝着目标迈进,学校对课程体系进行大刀阔斧的改革,其中有学校的“大课”,也有各班的“小课”,还有针对学生的兴趣进行开发的社团课。
采访中,记者在档案室翻看各年级学生们的学业目标评价卡,每个学生都根据实际情况,自主确定长远目标、阶段目标和近期目标。
今年14岁的谭爱岭是八年级(2)班学生,当时随在河北打工的父母在外地上学。去年回到大兴镇中心学校就读。在目标规划中,他的理想是成为医生。正在学校食堂工作的谭爱岭母亲张秋菊欣喜地告诉记者,孩子回来变化可大了,理想激发了学习热情。“有了自己未来的规划目标,我就要加油努力,扬起人生的风帆。”谭爱岭说。
每个发展阶段,教师的角色都是孩子们“人生理想的策划师”。七年级(6)班班主任王志健经常会借助班会开展一系列主题化、情境化的德育活动,开展“我为理想做策划”“我有理想我发展”等讨论,带着学生到当地的汇源集团等企业进行职业体验,引导学生对自己的兴趣、能力、职业倾向、发展潜能等有所了解。
教育面貌焕然一新立德树人硕果丰硕
谈起“发展目标教育”亲身走过的路程,九年级(2)班班主任柳兴杰眼眶湿润,“教孩子一天,就要想孩子的一辈子,就要对孩子一生负责。”在她教过的学生中,有一名叫付童的女学生,学习成绩不是很理想,通过交谈发现孩子想读职高。柳兴杰三次家访,终于做通了学生家长的工作。目前,付童已就读黑龙江八一农垦大学农学专业,未来她想成为一名农艺师。
经过多年努力探索,大兴镇中心学校发展目标教育改革,经过反复实践和锤炼,学生人人有目标,教师人人抓目标,各项活动蓬勃开展,教育改革硕果满枝。
在“发展目标”引领下,校园成为学生发展的乐园,初中后学生基本不落地,中考质量在全县同类校遥遥领先。目前,大兴镇中心学校已为当地培养出1500多名职高毕业生,有864人升入高职院校,其中119人后来又升入本科院校、10人考上研究生。学校还培养出数百名高素质农民,学生中有10多人已成为年收入几十万元到上百万元的种植、养殖大户。同时,学校艺体特长教育有声有色,2019年有30多名艺体特长学生被齐齐哈尔市优质高中及体校抢招。
通过发展目标教育的实践,用目标凝聚人,用事业引领人,教师队伍整体业务素养得到全面提升,大兴镇中心学校锤炼出一支全县一流的教师团队。如今,学校教职工231人,教师学历达标率100%,其中研究生学历1人、本科学历142人、专科学历80人。涌现出省“十佳魅力校长”1人,省“优秀乡村教师”2人,省级优秀教师5人,省级学科带头人、骨干教师8人,市级学科带头人、骨干教师19人。
九年级(4)班班主任郝欣欣说,把学生培养成才,是对老师最大的激励,也是工作的不竭动力,“来到大兴镇中心学校工作后,我的能力有了很大提升,在教学工作上获得许多荣誉,学校为年轻教师成长搭建了广阔的舞台。”
采访中,记者被校领导、教师、学生意气风发的精神状态所感染。经过努力,学校由一个普通的农村初中学校,发展成为我省农村办学改革的样板学校,全国教育系统先进集体、全国成人教育先进单位,省级职业教育先进集体。
如今,许多像王志健一样的教师,对学生进行着全方位、全过程的评价、引领,一个个学生因“发展目标教育”走出了自己的出彩人生。
2002届毕业生赵年刚当初想辍学,在班主任多次劝说下坚持下来。从种植专业毕业后,如今他真正成了“放牛娃”,饲养120多头肉牛,种植100多亩水稻。
原七年级(5)班学生李琳,是学校速滑社团骨干成员,2017年9月被选送到哈尔滨体育学院冰球专业学习。经过两年刻苦训练,她所在冰球队参加2019全国冰球锦标赛,荣获全国第三名,李琳被评为运动健将。
“发展目标教育”改革一路走来,校长李果感触颇深:“适合自己的目标就是最好的。只要方向对,抓住根本、抓住目标,假以时日认真做,自然就会出成效。”这朴实的话语,道出了“目标”的重要性。(姚建平)
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