2月20日8时30分，2019年“春风行动”首场专题招聘会在市人才中心举行。据统计，当天共有97家用人单位参会，提供2620个用工岗位，入场人数约为1500人次。

　　招聘会现场，应聘者在认真地填写简历。

　　应聘者仔细地查看“招聘简章”。

　　销售及行政后勤岗位缺口最大

　　记者在招聘会现场看到，由于是年后的首场招聘会，一早就有用人单位的工作人员来到现场，但从当天的入场情况看，求职者并不多。

　　记者看到，在招聘会现场，用人单位招聘的岗位包括会计、销售人员、企业策划、平面设计、讲师、店长、服务员、厨师、司机等多种岗位。个别用人单位缺口较大，如大庆滨佳利商贸有限公司计划招聘企业策划10人、销售人员20人。还有多家用人单位也是如此，个别岗位计划招聘人数在10人以上。

　　据市人才服务局工作人员统计，当天招聘会中，共有97家用人单位共提供2620个用工岗位，其中销售岗位占整体需求岗位数量的43%，行政后勤人员占33%，厨师、会计等岗位也比较缺人。

　　薪酬待遇提升百分之十左右

　　记者采访中发现，在用人单位亮出的“招聘简章”中，薪酬待遇一栏低于2000元钱的岗位很少见，大多在2500元左右。例如行政人员往年工资在1800元左右，今年大多都在2000元至2500元左右，文案人员去年薪酬大多在2000元的，今年薪酬待遇都在2800至3000元。

　　大庆市莱森筋骨康健食品店的工作人员王女士说，现在招人太难了，用人单位想找到合适的人太不容易。年后，店里因急需人手，经营质量都受到影响了，所以她也在通过多种渠道招人，但效果并不理想。在薪酬方面，王女士表示，保底工资与年前相比明显提升，像店员岗位薪酬就比去年涨了200元，如果效益好薪酬待遇还会有进一步提高。

　　据市人才服务局副局长樊岗介绍，从当天招聘会看，工资在一千多元的岗位已经很少见了，大多都在2000元以上，像司机、文案、客服、销售等岗位工资都在两三千元钱以上，像店长、管理主管等管理型岗位，薪酬过万元，整体薪酬待遇涨幅在10%左右。

　　“我负责人事招聘多年了，几乎每场招聘会都来，但招聘效果差强人意。一些求职者，特别是刚毕业的，都想找份工作清闲、压力小、薪酬又高的工作，但对于用人单位来说，只要具备工作能力，用人单位是不会吝惜薪酬待遇的，为此希望求职者能提高自己的业务能力，不要过度关注薪酬待遇。”大庆久久网络科技有限公司人事负责人隋宇说。

　　我市大型综合招聘会将密集登场

　　在哈市做平面设计工作的大庆人陶然，当天也来到招聘会现场，先后了解了多家广告公司的设计岗位，此次招聘会对于想回大庆工作的他来说是很憧憬的。陶然说，这次是特意请假回大庆参加招聘会的，如果当天没有遇到合适的岗位还想参加下一场大型招聘会。

　　为给用人单位和求职者搭建供需平台，迎接年后招聘和就业的高峰，市人才服务局将在近期密集启动多场招聘会。其中，每年备受关注的“新春用工大集暨2019年大庆市大型综合招聘会”和“春之翼大型综合性招聘会”分别在3月8日和15日进行。需要注意的是，市人才服务局每周三和周五，在中科创业园市人才市场还开设例行招聘会。

　　求职者参会前可将个人求职信息录入人才库

　　记者从市人才服务局了解到，为了使求职者和用人单位能够通过公共就业平台实现双向选择，求职者可将个人求职信息录入大庆人才库，方便用人单位按岗位条件查询，主动与求职者沟通。求职者也可登录大庆人才网(//www.dqrc.gov.cn/)了解近期企业的招聘信息，包括企业概况、招聘岗位、用工要求及薪资待遇等。

　　记者了解到，求职者在登录大庆人才网后，可以免费注册成为个人会员，按照提示录入个人信息，就可以成功录入人才库。

　　有需求的企业根据专业、技能等关键词就可以搜索到符合条件的信息，并与本人联系，实现“人在家中坐，岗位送上门”，咨询电话：8891708。