近年来，黑龙江省佳木斯市不断强化产业人才引育，高频次、高规格开展人才交流活动，推动创新链产业链与人才链深度融合，让人才“关键变量”转化为推动形成新质生产力的“最大增量”。

　　一体部署，推动“三链”成环。佳木斯市以产业链布局人才链，带动创新链，打造新质生产力发展“闭环”。佳木斯市重点谋划发展1个千亿级产业集群、7个百亿级产业链、18个十亿级特色产业，聚焦产业集群、链主企业制定出台《佳木斯市重点产业人才新政》，优选一批经济贡献大、引领带动作用强的重点产业主体，跟进配套人才政策13项，引进重点产业急需紧缺人才300余人。佳木斯市以人才引领创新加快发展新质生产力，围绕现代农业、生物医药、装备制造等重点领域培育61家国家级高新技术企业，联合高新技术企业、高校院所等创新主体，新建工程技术研究中心、产业技术研究院等各类省级以上科技创新平台25家。

　　搭建平台，促进多元合作。佳木斯市积极搭建平台探索政校企人才合作新模式，举办东极之光·科技创新赋能新质生产力大会，来自中国科学院、中国工程院、俄罗斯自然科学院等30余位院士、专家座谈交流，取得联合建设鲟鳇鱼研究中心、签约落地高端水稻育种研发平台等4个项目丰硕成果；以国家农业高新技术产业示范区建设为引领，组建现代农业产教联合体，实施“百名硕博研究生进三江”工程，引入27家高水平大学和科研机构共建“数字农业智能灌溉高标准示范农场”等国家及省级重点实验室，建立5个院士与博士后科研工作站。

“市委书记进校园”引才活动直播现场

　　建强队伍，优化发展生态。佳木斯市以全省“市委书记进校园”引才为契机，开展“企业家进校园”活动，全省首创直播带岗活动，23家企业现场签约107人；突出“高精尖缺”导向，柔性引进中国农科院科研专家，建成全国唯一一家县属部级农检机构。佳木斯市举办科技示范户、农村实用人才等各类培训班30余期，针对人才个性化需求开发“佳才e校”线上培训课堂，促进人才提升专业水平。佳木斯市建立“市人才信息统计系统”，为人才赋予“云身份”，针对重点产业主体引进人才给予生活补助、资金支持以及人才公寓、子女就学、配偶安置等待遇，活用“佳才闪办宝”推动人才政策“一键秒办”。（文/图 王典）