为进一步做好农民工就业创业工作，稳定和扩大农民工就业岗位，提升农民工就业质量，近日，黑龙江省人力资源和社会保障厅印发了《关于进一步做好支持农民工就业创业工作的通知》，坚持促进就近就业、稳定外出规模、做实就业服务、强化重点帮扶并举，优化调整17项政策措施，全力以赴推动农民工实现高质量充分就业。

　　一是着力促进就地就近就业。黑龙江省人社厅全面积极落实稳岗返还、职业培训、社会保险补贴等政策，最大限度稳定就业岗位。支持发展乡村旅游、农村电商等新产业新业态，促进农民工家门口就业。鼓励从事个体经营，通过多种形式实现灵活就业。积极发展零工市场，提升零工信息服务质效。加强创业服务能力建设，推动创业政策“打包办”“提速办”，为返乡入乡创业提供扶持。

　　二是积极拓宽外出就业渠道。黑龙江省人社厅深化跨区域劳务协作，加强劳务对接交流合作，建立常态化岗位信息共享和推送机制。支持各地结合资源禀赋、文化特色、产业基础等优势，培育更多优质劳务品牌，打造特色鲜明“龙字号”劳务品牌矩阵，带动更多农民工就业增收。

　　三是做实做细农民工就业服务。黑龙江省人社厅积极完善高质量就业服务平台，为农民工提供更多优质就业岗位。充分发挥市场化人力资源服务机构作用，不断提高外出务工组织化程度。启动实施农民工技能素质提升工程，支持农民工技能就业、技能增收。加强新生代农民工就业帮扶，提供新领域、新职业等多元化就业选择。做好大龄农民工就业扶持，收集适合就业岗位、零工信息，在农民工专场招聘活动中持续发布。

　　四是切实维护农民工劳动权益。指导企业依法合规用工，保障农民工合法权益。黑龙江省人社厅积极开展普法宣传，强化农民工维权意识。全面推行欠薪维权“龙薪码”，发挥农民工工资争议速裁庭作用，确保农民工投诉有门、维权有道。开展根治欠薪专项行动，起底排查风险隐患，督促用人单位履行工资支付义务。

　　五是大力实施防止返贫就业攻坚行动。将脱贫人口作为有组织劳务输出的优先保障对象，引导企业优先留用。鼓励就业帮扶车间等载体吸纳就业，按规定落实奖励补贴。扎实做好防返贫动态监测，实时掌握脱贫人口就业失业状况，及时提供就业帮扶。统筹用好现有各类乡村公益性岗位，兜住脱贫人口就业底线。（文 刘若雅）